會計(jì)如何處理賬戶粽子的支付不同于獎金的支付，屬于非貨幣福利。端午粽子、1、公司月餅粽子及食品和其他福利:管理費(fèi)貸:應(yīng)付職工非貨幣性福利粽子及食品和其他福利應(yīng)作如下賬務(wù)處理:借:應(yīng)付職工非貨幣性福利貸款:銀行存款(月餅粽子及食品不需要公司本身是月餅廠，公司決定發(fā)放非貨幣性福利時，會計(jì)處理:借:生產(chǎn)成本管理費(fèi)用貸:應(yīng)付職工非貨幣性福利，實(shí)際發(fā)放非貨幣性福利時，應(yīng)作如下會計(jì)處理:借:應(yīng)付職工非貨幣性福利，主營業(yè)務(wù)收入應(yīng)交稅金，增值稅(銷項(xiàng)稅)，借:主營業(yè)務(wù)成本貸:易貨形式的存貨。
1、中秋發(fā)放月餅等福利 會計(jì)分錄怎么做
購買時:借:應(yīng)付職工工資及福利費(fèi)貸:發(fā)放銀行存款時:借:管理費(fèi)用及福利費(fèi)貸:應(yīng)付職工工資及福利費(fèi)。1.公司贈送月餅粽子及中秋、端午期間的伙食等福利:借:管理費(fèi)貸:應(yīng)付職工非貨幣性福利。發(fā)月餅粽子及食品等福利應(yīng)作如下處理:借:應(yīng)付職工非貨幣性福利:銀行存款?？們r加稅)2。公司本身就是月餅廠。公司決定分配非貨幣性福利時，應(yīng)作如下會計(jì)處理:借:生產(chǎn)成本管理費(fèi)用貸:應(yīng)付職工非貨幣性福利。實(shí)際發(fā)放非貨幣性福利時，應(yīng)作如下會計(jì)處理:借:應(yīng)付職工非貨幣性福利:主營業(yè)務(wù)。
2、 公司福利怎么做賬
3、過節(jié)給員工買的 粽子如何入賬以及進(jìn)行稅務(wù)處理
輸入應(yīng)付福利費(fèi)，是對員工的非貨幣性福利。應(yīng)付福利下面有一項(xiàng)非貨幣福利，然后可以在工資總額的14%以內(nèi)抵扣所得稅。我覺得福利費(fèi)。只要沒有工資支出，報多少人應(yīng)該無所謂，但是公司報名時要填職工人數(shù)。我覺得還是按舉報多少人報零為好，雖然沒有工資支出。2013年1月1日實(shí)施的“小企業(yè)會計(jì)系統(tǒng)”已經(jīng)取消了會計(jì)的科目，或者福利費(fèi)已經(jīng)納入職工薪酬核算，只能作為其二級科目。
至于申報個人所得稅，是真的。我是稅務(wù)局的。去年我在考察一個電站的時候，遇到了你說的情況。員工月薪達(dá)不到個人所得稅起征點(diǎn)，所以都申報為零。但是算上各種福利，個人所得稅要分幾個月交。比如中秋節(jié)發(fā)的月餅，實(shí)際上應(yīng)該按照價格計(jì)入每個員工當(dāng)月的個人收入。數(shù)額較小的，要繳納稅款和滯納金，并繳納稅款15倍的罰款。
4、端午節(jié)發(fā) 粽子, 會計(jì)做帳應(yīng)該怎么處理粽子的發(fā)放不同于獎金的發(fā)放，屬于非貨幣福利。根據(jù)《企業(yè)會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)職工薪酬》規(guī)定，企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)，應(yīng)當(dāng)按照實(shí)際發(fā)生額計(jì)入當(dāng)期損益或者相關(guān)資產(chǎn)成本，職工福利費(fèi)為非貨幣性福利的，應(yīng)當(dāng)以公允價值計(jì)量。案例:某食品公司2017年5月27日，300名員工獲贈自制禮盒粽子，每人一盒，禮盒粽子對外售價117元/盒(含稅，稅率17%)。
