無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員和其他已參加基本養(yǎng)老保險的靈活就業(yè)人員，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費保險費并分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶,勞動用人單位以保險費用人單位未依法繳納社會為由解除勞動本合同可獲得經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償以勞動勞動者在本單位工作年限為準,一般社會保險包括養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險和失業(yè)保險,社保個人繳費怎么算。
你可以要求公司繳納2005-2007年的社保。如果公司不愿意，可以向當?shù)貏趧有姓块T社?；鸨O(jiān)管科投訴。勞動用人單位以保險費用人單位未依法繳納社會為由解除勞動本合同可獲得經(jīng)濟補償，經(jīng)濟補償以勞動勞動者在本單位工作年限為準。
一般社會保險包括養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險和失業(yè)保險。
社保工資計算公式:月基礎養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金。其中，基礎養(yǎng)老金=/2*繳費年限*1%=上年度全省職工月平均工資。個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶全部儲存額/計算月數(shù)。社保保險繳費計算以稅前工資為基礎，養(yǎng)老比例全國基本一致，其他比例略有不同，以地方規(guī)定為準。法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第十二條用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老金保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資比例繳納基本養(yǎng)老金保險費并記入個人賬戶。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員和其他已參加基本養(yǎng)老保險的靈活就業(yè)人員，應當按照國家規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費保險費并分別記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金和個人賬戶。
4、請問社保個人繳納部分的計算方法是怎樣的?社保是員工進入公司后，用人單位必須支付給員工的保障福利。通常分為兩種情況:1，按照自己的工資基數(shù)支付；2.按照當?shù)刈畹突鶖?shù)繳納。兩者的區(qū)別在于，你會根據(jù)工資基數(shù)多付一點，當然你以后無論是醫(yī)療還是養(yǎng)老都會多拿一點。目前大部分地方還是按照最低基數(shù)繳納，具體情況而定，當然，如果能按照工資基數(shù)來發(fā)，那是非常好的。社保個人繳費怎么算！社保是員工進入公司后，用人單位必須支付給員工的一種保障福利，通常分為兩種情況:1。按照自己的工資基數(shù)支付；2.按照當?shù)刈畹突鶖?shù)繳納，兩者的區(qū)別在于，你會根據(jù)工資基數(shù)多付一點。當然你以后無論是醫(yī)療還是養(yǎng)老都會多拿一點，目前大部分地方還是按照最低基數(shù)繳納，具體情況而定。當然，如果能按照工資基數(shù)來發(fā)，那是非常好的。
