為什么公司里有些優(yōu)秀的員工選擇離職。那些離職的人員為什么都要找一個理由呢，樓主你好，為什么離職以后，如果原單位繼續(xù)返聘，不能夠再回去呢，很多人都經(jīng)歷過離職，其中一部分還回到曾經(jīng)離職的單位，我為什么從中國銀行離職，不可能，這是我熱愛的單位，也是我依托的單位。1、HR為什么也頻繁離職？雖然HR擔任著招聘的“生死大權(quán)”，但本質(zhì)上，HR也是和大家一樣的普通員工，想離職的原因和許多人是一樣的。1.HR會因為錢少事多想走嗎？當然會啊！HR和大家一樣，要面對諸多工作，承擔的壓力還不小，特別是一些招人壓力極大的公司，HR...

但他沒想到，你會提出辭職，這讓老板怎么看。辭職還碰到這樣的好事，一般我都不敢要的，你也知道在公司呆不下去了，所以向老板提出辭職，二、鑒于你的特殊位置，老板擔心你提出辭職動搖軍心，說明老板對你辭職這件事很在意，也說明你在公司的影響力比較大，老板希望把你辭職的影響降到最低，給大家一種公司少了誰都能轉(zhuǎn)的感覺，否則不會出此下策。1、辭職為什么很猶豫？我認為因為辭職了就沒有收入來源，不辭職是穩(wěn)定的工作，生活，工作內(nèi)容雖然枯燥無味，但是自己年齡也大了，每個行業(yè)都有新鮮血液注入，也怕自己能力沒有行業(yè)新人強，所以就一直將...