沒(méi)有多少人有耐心聽(tīng)電話銷(xiāo)售，對(duì)你來(lái)說(shuō)也是很大的挫折,銷(xiāo)售是一份充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作,如果這個(gè)股票phone銷(xiāo)售company僅僅因?yàn)橛腥速I(mǎi)就能拿到提成，那么建議不要做,如果不排斥銷(xiāo)售的工作，建議繼續(xù)深化銷(xiāo)售的工作，堅(jiān)持下去收獲會(huì)更大,銷(xiāo)售是最傳統(tǒng)的職業(yè)，永遠(yuǎn)不會(huì)消失。
這取決于你的老板。表現(xiàn)不好肯定不是好事，可能會(huì)被辭退。日常生活中，如果被公司無(wú)故辭退，可以向公司要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。此時(shí)，如果證據(jù)不足，就面臨敗訴的可能。如果您遇到被公司辭退的糾紛，可以在我們的法律快車(chē)網(wǎng)站上委托專(zhuān)業(yè)律師為您提供法律幫助。參照《勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，我們知道:“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照每滿一年一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付給勞動(dòng)者。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月的工資。同時(shí)，參照《勞動(dòng)合同法》第八十七條關(guān)于用人單位違法解除勞動(dòng)合同的規(guī)定:“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)按照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的兩倍向勞動(dòng)者支付賠償金。
永遠(yuǎn)不要低估自己，每一次工作經(jīng)歷都是寶貴的財(cái)富。銷(xiāo)售是一份充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的工作。你這幾年的工作經(jīng)驗(yàn)有很好的溝通能力是很重要的。如果不排斥銷(xiāo)售的工作，建議繼續(xù)深化銷(xiāo)售的工作，堅(jiān)持下去收獲會(huì)更大。可以考慮換一些產(chǎn)品，找一個(gè)更合適的平臺(tái)。盡量選擇一些大公司，有相對(duì)規(guī)范的培訓(xùn)和晉升制度。銷(xiāo)售是最傳統(tǒng)的職業(yè)，永遠(yuǎn)不會(huì)消失。
我看過(guò)一本書(shū)上說(shuō)，如果你不會(huì)炒股票，就應(yīng)該雇經(jīng)紀(jì)人。一個(gè)好的經(jīng)紀(jì)人是和你分享他正在買(mǎi)入的東西股票，而不是推薦他認(rèn)為好的東西股票。如果這個(gè)股票phone銷(xiāo)售company僅僅因?yàn)橛腥速I(mǎi)就能拿到提成，那么建議不要做。沒(méi)有多少人有耐心聽(tīng)電話銷(xiāo)售，對(duì)你來(lái)說(shuō)也是很大的挫折。
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